Наша компания предлагает следующие виды услуг по разрешению трудовых споров:
Консультации по вопросам трудового законодательства.
Анализ содержания трудового договора или разработку проекта трудового договора, учитывающего Вашу позицию.
Защита прав работника при незаконном наложении дисциплинарных взысканий;
Взыскание задолженности по заработной плате.
Разработку позиции по делу и обжалование незаконных действия работодателя в государственных и контролирующих органах.
Комплекс мер по привлечению виновных должностных лиц работодателя к административной или уголовной ответственности за нарушение Трудового законодательства.
Восстановление на работе при незаконном увольнении или переводе.
Освобождение от материальной ответственности.
Коллективные трудовые споры и иные услуги, направленные на разрешение трудовых споров.
Представительство интересов и защита прав в досудебном порядке у мировых судей, в суде первой инстанции, апелляционной, кассационной и надзорной инстанций по следующим спорам:
о восстановлении на работе;
о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда;
о взыскании заработной платы, включая надбавки, предусмотренные системой оплаты труда, компенсации в связи с увольнением, предусмотренной трудовым договором, а также процентов за нарушение работодателем срока причитающихся при увольнении работника выплат;
об обжаловании привлечения к дисциплинарной ответственности;
о возмещении вреда, причиненного повреждением здоровья;
о возмещении морального вреда;
о переводе на другую работу;
неправильность или неточность записей в трудовой книжке о приеме на работу или увольнении;
об изменении даты и формулировки причины увольнения;
о признании отказа в приеме на работу необоснованным;
о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы;
споры лиц, считающих, что они подверглись дискриминации;